每一场演讲的录像, 都存放在那里, 各会员只要有空就可过去, 大伙儿一边喝啤酒一边互相切磋。因此, 重点在只要有一个公共的空间, 就可举办这一类的活动。
据我所知, 似乎很多上班族都希望能有个避难所。
即使聊通宵也无妨, 也不必担心自己赶不上末班电车回家。
但并非如许多人所以为, 只要有了空间, 自然有同好受吸引前来参与, 如果不去力行还是不会有进步。日前发起的一连串研究会中, 参加的只限于跑第一线做采访的记者和智囊团中年轻一辈的研究员, 这个封闭性质的研究会, 乃是由同为会员的新闻记者关喜良先生所提议。避难所的主要目的在供读书会会后使用。
上班族间将兴起大伙儿合力租下避难所的风气。
秘密的避难所可让参加的人产生同舟共济的感觉。
技巧12: 此处不养爷, 自有养爷处有很多“公司教信徒”, 这种人惟公司之命是从, 毫无自己的主见, 不仅如此, 还自以为是一种美德。然而, 一旦这种人为公司做事时出了问题, 公司反而以推诿、不承认的态度处之, 其中发表的官方说法, 如: “……纯属员工个人的行为, 与高级干部或负责人毫无关系。” 即使人人都知道这是企业的阴谋, 却又不免以“企业一不存在, 个人便跟着完蛋; 惟有企业存在, 个人才得以发展” 的说法来安慰自己, 我却完全不这么想。